Hur arbetar H1B-visuminnehavare för två eller flera arbetsgivare samtidigt?

Höjdpunkter: Hur H1B-visuminnehavare kan arbeta för 2 eller fler arbetsgivare

• Samtidig anställning är möjlig för H1B-visuminnehavare i USA.
• Utländska arbetstagare med H1B-visum kan arbeta för mer än en arbetsgivare samtidigt.
• En migrant i USA på ett H1B-visum måste först acceptera och börja anställa hos den ursprungliga amerikanska arbetsgivaren.
• Valfritt antal amerikanska arbetsgivare kan gå igenom H1B-visumprocessen för att rekrytera en migrant under systemet för samtidig anställning.
• Utländska arbetare kan inneha valfritt antal samtidiga H1B-visum förutsatt att de sammanlagda arbetade timmarna är möjliga och rimliga.

Håller du med om att två jobb är bättre än ett? Om du gör det måste du få veta om samtidig anställning i USA och hur det är relaterat till H1B-visumet.

Vad är H1B-visumet?

H1B-visumet är ett arbetsvisum för USA som faller under kategorin icke-immigrantvisum. Detta visum låter amerikanska arbetsgivare anställa arbetare från utlandet för jobb som kräver specialiserade färdigheter och kunskaper. Anställda som rekryteras för dessa jobb måste ha en kandidatexamen eller motsvarande. De viktigaste yrkesområdena som detta visum drar nytta av är bland annat IT, teknik, ekonomi och arkitektur.

Läs också...

Vet du hur migranter sponsras för ett H1B-visum i USA?

Hur kan du arbeta för två eller fler med ett H1B-visum?

Relevansen av "samtidig anställning" kommer när du överväger möjligheten att du har ett H1B-visum och arbetar för mer än en arbetsgivare i USA.

I grund och botten kommer du till USA och rekryteras av en amerikansk arbetsgivare som initierar och går igenom en H1B-process för att du ska få visumet. Du kommer att arbeta heltid hos denna amerikanska arbetsgivare.

H1B-processen i ett nötskal

Den amerikanska arbetsgivaren kommer att lämna in en ansökan till dig efter att du har blivit utvald att ansöka om ett H1B-visum.

För att följa proceduren kommer den amerikanska arbetsgivaren att lämna in en LCA (Labor Condition Application) till DOL (Department of Labor). LCA-certifieringen fastställer det faktum att arbetsgivaren kommer att betala dig löner som betalas ut till arbetstagare som är lika kvalificerade som dig i samma region. Det bekräftar också att din rekrytering inte kommer att påverka de anställda som redan arbetar för denna arbetsgivare.

När LCA-ansökan har godkänts kommer nästa steg att fylla i formulär I-129. Efter att den amerikanska arbetsgivaren har gjort detta, och detta formulär för ansökan har godkänts, är det din tur att fylla i formulär DS-160. Du betalar ansökningsavgiften och schemalägger din intervju på USA:s ambassad/konsulat. Om allt går bra får du H1B visum.

Läs också...

USCIS släppte reviderade utgåvor av Form I-765 för att underlätta arbetet i USA

Den "samtidiga" delen

Om en annan arbetsgivare i USA är intresserad av dig, kan den arbetsgivaren också rekrytera dig för att arbeta för dem. Den arbetsgivaren kommer att behöva gå igenom H1B-processen igen för att du ska ange att de accepterar dig under ett avtal om samtidigt anställning. Denna specifikation kommer att ges när du fyller i formulär I-129.

Antalet samtidiga H1B-visum som du kan inneha som anställd har ingen gräns. Den enda punkten att säkerställa är att de sammanlagda timmarna du kommer att arbeta måste vara möjliga och rimliga.

Dessutom behöver arbetsgivaren som tar dig som samtidig anställd inte informera den primära rekryteraren som sponsrade dig ursprungligen för H1B om din samtidiga anställning.

Ett annat faktum att lära sig är att även om du lämnar anställning hos din ursprungliga sponsorarbetsgivare eller blir uppsagd, påverkar det inte din samtidiga anställning. Du kan fortsätta arbeta i USA för den arbetsgivare du arbetar med under ett avtal om samtidig anställning. Du kommer att behålla din H1B-status och kan lagligt stanna i USA.

Observera att om du godkänner en H1B-visumansökan inte kommer dina samtidiga H1B-ansökningar att godkännas automatiskt också.

Summan av kardemumman

Den "samtidiga anställningen" är en möjlighet för H1B-visuminnehavare att arbeta för fler arbetsgivare i USA och tjäna mer. Om du migrerar till USA för att dra nytta av detta, kommer det att vara ett viktigt steg för din karriär. Var bara säker på att du kan hantera den samtidiga anställningen väl och prestera effektivt.

Om du är villig att göra det migrera till USA, prata med Y-Axis, den ledande immigrations- och karriärkonsulten i Förenade Arabemiraten.

Om du tycker att den här bloggen är engagerande kanske du också gillar:

Hur blir man en kanadensisk medborgare med bevis på medborgarskap?