Så här driver EU-länderna kvalificerade arbetstagare att arbeta i Europa

Nyhetshöjdpunkter

• Stora EU-länder som Sverige, Finland och Danmark blir bättre på invandringen genom att mildra sina regler.
• De betydande förändringar som dessa länder gör i invandringsreglerna kommer att locka fler invandrare.
• Invandrare som söker jobb i Europa måste kontrollera dessa stora förändringar nu.

Det är ingen nyhet att stora ekonomier i världen står inför en akut brist på kvalificerad och kvalificerad arbetskraft. Dessa inkluderar också europeiska länder. Så om du har för avsikt att arbeta i Europa, här är något du kommer att bli glad att veta.

Länder som Sverige, Finland och Danmark har varit för strikta med sina immigrationsregler. Nu när det är dags att ta in fler utländska talanger för att möta arbetarkrisen, går till och med europeiska länder vägen att lätta på immigrationsreglerna och attrahera fler kvalificerade utlänningar.

Här är förändringarna som några av de stora EU-länderna har åstadkommit för att förbättra sin invandring och ekonomiska situation.

Finland

Det finns några viktiga steg som Finland har tagit:

• Landet har börjat med ett påskyndat förfarande avsett för såväl högutbildade arbetare som nystartade entreprenörer. Dessa förmånstagare tillsammans med deras familjer kan nu dra fördel av att behandla kvalificerade ansökningar på mindre än 14 dagar.
• Finland beviljar nu även studenter och deras familjemedlemmar som anses behöriga ett enda uppehållstillstånd. Detta kommer att gälla under hela studietiden. Det betyder att studenterna inte längre behöver förnya sina finska uppehållstillstånd årligen.
• Dessutom kan studenter nu komma in i Finland med sina långtidsvisum (D-visum). De behöver inte vänta på sina uppehållstillståndskort.
• Finland vidtar också åtgärder för att göra det lättare för såväl studenter som forskare att stanna kvar i landet för att söka arbete efter att ha tagit examen.

Läs också: Finland driver snart ett banbrytande projekt för digitala pass i EU

Danmark

När du kommer till Danmark, här är de viktiga stegen som tagits för att förbättra dess immigrationsstatus:

• Danmark har publicerat nya listor över jobbroller och branscher som behöver kvalificerad utländsk arbetskraft. Dessa listor är:
  • Positivlista för högutbildade
  • Positivlista för yrkesarbetare
• Dessa listor kommer att vägleda utländska arbetare som en karta när de söker jobb i Danmark.

Läs också: Vilka är fördelarna med att arbeta i Danmark?

Spanien

I Spanien kommer utländska medborgare som är bosatta i detta land att ha lättare nu att få ett arbetstillstånd. Det finns en mer strömlinjeformad process genom vilken detta är möjligt. Den nya processen kommer att minska kraven på en arbetstillståndsansökan för vissa sökande.

Om du är student från ett land utanför EU kommer du också att få arbeta upp till 30 timmar per vecka medan du studerar i Spanien.

När internationella studenter tar examen i Spanien kommer de att få behörighet att börja arbeta i landet. Detta var inte fallet förrän nu. De var tvungna att vänta i tre år innan de kunde få ett jobb i Spanien.

En annan plan för den spanska regeringen är att publicera en lista över jobb i hög efterfrågan som kommer att vara öppna för utländska medborgare.

Italien

Betydande förändringar sker även i Italien. Landet har höjt den årliga arbetstillståndskvoten med 5,000 75,000. Landet planerar att skicka inbjudningar till 2022 XNUMX utländska arbetare XNUMX.

Det pågår ett arbete i Italien för att verifiera möjligheten att påskynda migrationsförfarandena, särskilt eftersom det finns en knas av personal inom specifika sektorer i landet. Detta avslöjades i ett uttalande från Italiens regering.

Läs också: Italien – Europas medelhavsnav

Portugal

Det lanserades nyligen ett korttidsarbetsvisum i Portugal. Detta nya visum kommer nu att tillåta utländska arbetstagare att migrera till Portugal med målet att arbeta i högst sex månader.

Detta nya visum utfärdas ursprungligen för 120 dagar. Den kan dock förlängas med ytterligare 90 dagar.

Dessutom har Portugals regering meddelat att den kommer att avskaffa kvotsystemet för migration till Portugal.

Läs också: Europas mest första uppehållsvisum 2021 var att arbeta, bo i Polen

Irland

Irlands regering har tillkännagett införandet av nya ändringar som kommer att gälla för dess sysselsättningstillståndssystem. Detta system är avsett för arbetstagare från länder utanför EES (Europeiska ekonomiska samarbetsområdet). De nya ändringarna träder i kraft hösten 2022.

Här är planerna under det nya systemet:

• Inför nya säsongsarbetstillstånd
• Adressera Irlands arbetsmarknad med ett mer lyhört system
• Revidera arbetsmarknadstestprocessen
• Inför ett index för lönetrösklar

Tidigare under 2022 gjorde den irländska regeringen ett tillkännagivande. Den sade att läkare från tredjeländer som har varit anställda i sitt yrke i Irland i 2 till 5 år nu kommer att beviljas särskild behörighet. Detta kommer att gälla för arbete i landet förutsättningslöst. Dessutom kan deras makar få rätt att arbeta i Irland.

Läs också: Vilka är fördelarna med att arbeta i Irland?

Sverige

Det blir mycket svårare för arbetsgivare att utnyttja utländsk arbetskraft i Sverige. För detta ändamål har landet gjort det obligatoriskt för arbetsgivare i landet att rapportera varje förändring av regler och villkor för anställning.

Det är nu omöjligt att utvisa utländska arbetstagare på grund av mindre fel. De arbetsgivare i Sverige som underlåter att rapportera arbetsförhållandena för arbetstagare utanför EU enligt byråns begäran kan begära böter.

Om du är villig att arbeta i Europa, prata med Y-Axis, den ledande immigrations- och karriärkonsulten i Förenade Arabemiraten.

Om du tycker att den här bloggen är engagerande kanske du också gillar:

Australiens immigrationsmål satt till 195,000 XNUMX för att lösa arbetsbristen